中国联通融合创造新优势3G实现新发展
3月10日,中国联通召开开展深入学习实践科学发展观活动全系统动员大会。中国联通党组书记、董事长常小兵代表集团公司在会上提出,中国联通要通过深入学习科学发展观,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,提高科学发展水平,着力解决突出问题,以“融合创造新优势,3G实现新发展”为活动载体,努力实现公司又好又快发展。中国联通总经理陆益民主持动员大会。
中央企业学习实践活动第三指导检查组组长朱蕤出席会议并讲话。中国联通总部各部门、直属单位,各子公司及各地分公司的近8万名党员、入党积极分子,在全国1440余个分会场参加了视频会议。
常小兵要求各级企业充分认识开展学习实践活动的重大意义。他说,深入学习实践科学发展观,是中国联通改革重组后实现全业务经营、搞好重组融合、提高服务质量的迫切需要。开展学习实践活动,对把握当前国内电信业形势、3G牌照发放带来的发展机遇,以全业务经营为主线,以宽带移动互联网业务为重点,全面增强中国联通公司的可持续发展能力,进一步加强和改进公司党建工作,具有十分重要的现实意义。
常小兵强调,开展学习实践活动,要密切联系企业实际,各级企业要把“融合创造新优势,3G实现新发展”作为贯穿全过程的载体。加快推进公司业务、网络、管理、人员等的深度融合,使改革重组后的中国联通扬两家企业之所长、避两家企业之所短,形成中国联通新的发展优势。要增强3G建设与运营准备的责任感和紧迫感,大胆探索建立适应3G发展的新体制新机制。
常小兵要求各级企业加强对学习实践活动的领导组织,认真落实领导责任,突出各阶段和重点环节的重点工作,确保学习实践活动顺利进行。要注重统筹兼顾,把开展学习实践活动同做好2009年公司生产经营工作结合起来,做到两手抓、两不误、两促进。
此前,中国联通集团公司党组按照中央和国资委的有关要求,研究制定了学习实践活动的实施意见,明确提出了中国联通学习实践活动的指导思想、目标要求和主要原则。公司已成立了由常小兵董事长担任组长,陆益民总经理和左迅生副总经理担任副组长,其他党组成员为成员的学习实践活动领导小组,纪检组长李建国兼任领导小组办公室主任。
中国联通的学习实践活动将从3月10日开始,到6月底基本结束,分为学习调研、分析检查、整改落实三个阶段。中央企业学习实践活动第三指导检查组的其他同志也参加了动员大会。
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